Alle Führungspositionen

Unser Mandant ist Teil einer Unternehmensgruppe mit insgesamt über 400 Mitarbeitenden. Die zu führende Gesellschaft beschäftigt rund 25-30 Mitarbeitende und erwirtschaftet einen Jahresumsatz im einstelligen Millionen-Euro-Bereich. Das Unternehmen entwickelt, produziert und vertreibt erklärungsbedürftige technische Produkte mit europaweiter Marktpräsenz.

Im Zuge einer vorausschauenden Nachfolgeregelung besetzen wir eine unternehmerisch geprägte Führungsposition mit klarer Perspektive.

Die Position

Sie werden vom heutigen Geschäftsführer strukturiert eingearbeitet und übernehmen im Anschluss die alleinige Geschäftsführung mit voller Verantwortung für den technischen, vertrieblichen und kaufmännischen Bereich.

Ihre Aufgaben:

• Unternehmensführung: Übernahme der Gesamtverantwortung für die Gesellschaft nach erfolgreicher Einarbeitung durch den Vorgänger
• Vertrieb & Markt: Konsequente Weiterentwicklung der Vertriebsorganisation und Vertiefung der Kunden- und Meinungsbildnernähe zur vollen Ausschöpfung der Marktchancen
• Wachstum: Umsetzung neuer Marketing- und Produktstrategien mit dem Ziel eines nachhaltigen, langfristigen Umsatzwachstums
• Führung: Teamorientierte, überzeugende Führung mit engem Schulterschluss zwischen Technik, Vertrieb und kaufmännischen Bereichen
• Organisation: Weiterentwicklung von Organisations- und Personalstruktur sowie der Personal- und Sozialpolitik in enger Abstimmung mit der Unternehmensgruppe

Ausbildung & Erfahrung

• Abgeschlossenes technisches Studium (Diplom-Ingenieur oder Diplom-Wirtschaftsingenieur, Universität, Hochschule oder Fachhochschule)
• Mehrjährige Führungserfahrung als Geschäftsführer/in, Bereichsleiter/in Technik/Vertrieb/Service oder in vergleichbarer Verantwortung
• Idealerweise nachweisbare Erfolge in der unternehmerischen Weiterentwicklung eines Unternehmens oder Unternehmensbereichs

Fachliches Know-how

• Fundierte Erfahrung in der Entwicklung von Produkt- und Marketingstrategien
• Kenntnisse im Umgang mit erklärungsbedürftigen Industrieprodukten sowie einschlägigen Qualitätsnormen
• Sicherheit in der Bewertung von Kalkulationen, Angeboten sowie nationalen und internationalen Vertragsgrundlagen
• Erfahrung in familien- oder inhabergeführten Strukturen
• Sensibler Umgang mit vertraulichen Vertriebs- und Beschaffungsinformationen

Persönlichkeit

• Unternehmerisch denkende, hands-on agierende Führungspersönlichkeit mit strategischem Weitblick
• Natürliche Autorität und sicheres, verbindliches Auftreten
• Überzeugungsstark in Verhandlungen
• Ziel- und ergebnisorientiertes Denken und Handeln
• Ausgeprägtes Kostenbewusstsein
• Feines Gespür für Menschen in anspruchsvollen Fertigungsumgebungen

Sprachen

• Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

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