executivekarriere

SEVEST Management

3 Stellen · nach Relevanz

Geschäftsführer/Beteiligungsmanager (COO) (m/w/d)

ArbeitsortMünchen und Umgebung
Gehalt150.000–250.000 € brutto/Jahr
HomeofficeKeine Angabe

Your Role

  • Sie sind Vertreter des Gesellschafters in einem Portfolio-Unternehmen und unterstützen dieses in den ersten 2-3 Jahren nach Erwerb
  • Sie führen die Geschäfte des Unternehmens bei voller GuV- und Personalverantwortung und arbeiten dabei partnerschaftlich in der Geschäftsführung sowie mit den jeweiligen Ansprechpartnern der SEVEST zusammen
  • Sie übernehmen die operative Gesamtverantwortung für alle operativen Unternehmensbereiche: Produktion, Supply Chain, Einkauf. Der Fokus liegt dabei neben dem Tagesgeschäft auf der kontinuierlichen Verbesserung und Weiterentwicklung der Funktionen, um das starke Wachstum des Unternehmens zu ermöglichen. Dies umfasst u.a
  • Mitgestalten der Wachstumsstrategie für das Gesamtunternehmen
  • Führung, Entwicklung und Motivation der Bereichsleiter und ihrer Teams
  • Sicherstellung eines reibungslosen, effizienten und qualitativ hochwertigen Tagesbetriebs über alle Abteilungen hinweg
  • Optimierung der Kernprozesse entlang der gesamten Wertschöpfungskette vom Auftragseingang bis zur Auslieferung
  • Identifikation und Realisierung von Effizienz- und Kostenpotenzialen sowie Weiterentwicklung der operativen KPIs und Steuerungslogiken
  • Enge Zusammenarbeit mit dem Kaufmännischen Leiter zur Sicherstellung von Planungstreue, Budgeteinhaltung und belastbarem Reporting
  • Vorantreiben von Digitalisierungs- und Prozessverbesserungsinitiativen als Grundlage für skalierbares, nachhaltiges Wachstum
  • Verantwortung für Arbeitssicherheit, Qualitätsstandards und die Einhaltung regulatorischer Anforderungen
  • Direkte Berichtslinie an den Gesellschafter und den CEO, sowie aktive Mitwirkung bei der strategischen Weiterentwicklung des Unternehmens

Your Profile

  • Abgeschlossenes ingenieurwissenschaftliches- oder betriebswirtschaftliches Studium
  • Idealer Weise Erfahrung in der Unternehmensberatung
  • Mehrjährige, nachweislich erfolgreiche operative Führungserfahrung in einem mittelständischen, produzierenden Unternehmen, idealerweise mit Gesamtverantwortung für mehrere Bereiche neben der Produktion
  • Starker Track Record in der Prozessoptimierung, Effizienzsteigerung und Führung bereichsübergreifender Teams
  • Ausgeprägte Hands-on-Mentalität kombiniert mit konzeptioneller Stärke: Sie denken in Lösungen und setzen diese konsequent um
  • Hohe Führungskompetenz und Kommunikationsstärke: Sie begegnen handwerklich geprägten Mitarbeitenden ebenso souverän wie mit Ihren Kollegen in der Geschäftsleitung
  • Analytisches Denken, KPI-Kompetenz und sicheres Projektmanagement
  • Affinität für Digitalisierungsthemen und die Bereitschaft, moderne Steuerungsinstrumente aktiv einzusetzen
  • Unternehmerisch denkend, bodenständig, verlässlich und entscheidungsfreudig
  • Erfahrung im dynamischen Umfeld eines Finanzinvestors wünschenswert
  • Hohe Reisebereitschaft und durchgehende Anwesenheit vor Ort im Portfolio-Unternehmen
  • Gute Englischkenntnisse runden Ihr Profil ab

Our Offer

  • Sie werden Teil eines kooperativen, innovativen und sympathischen Teams
  • Wertschätzung und individuelle Weiterentwicklung sind Kernbestandteile unserer Unternehmenskultur
  • Wir bieten ein erstklassiges Vergütungspaket
  • Sie arbeiten in einem dynamischen Umfeld mit flachen Hierarchien, einer steilen Lernkurve und hoher Verantwortung von Anfang an
  • Sie haben die Möglichkeit, Prozesse aktiv mitzugestalten und ein erfahrenes Team zu unterstützen
  • Regelmäßige Teamevents und Mitarbeitervorteile

Next Steps

Werden Sie Teil unseres SEVEST-Teams und lassen Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen inkl. Verfügbarkeit und Gehaltsvorstellung per E-Mail an career@sevest.de zukommen.

Ganze Seite öffnen

Arbeitgeber

Mehr Stellen finden

Weitere Stellen

Filter

Fachgebiet
Homeoffice