VP Global Medical Affairs & Clinical Operations (m/w/d)
Die ganze Ausschreibung von PolyMedics Innovations GmbH
Darum lohnt es sich
IHRE AUFGABEN • Fachliche und disziplinarische Führung des internationalen Medical-Affairs-Teams • Entwicklung und Umsetzung der globalen Medical-Affairs-Strategie in enger Abstimmung mit Vertrieb, Marketing und R&D • Aufbau skalierbarer Strukturen und Prozesse in einem dynamischen internationalen Wachstumsfeld • Planung, Koordination und aktive Mitwirkung an wissenschaftlichen Publikationen und klinischen Studien • Verantwortung für Design, Analyse, Interpretation und Berichterstattung von Studien- und Zulassungsdokumenten • Einführung bestehender Produkte in neue klinische Indikationen mit klarer wissenschaftlicher Positionierung und Differenzierung • Planung und Umsetzung klinischer Market-Access-Aktivitäten mit dem Ziel einer positiven Erstattungssituation in Schlüsselmärkten (insb.
USA, EU) • Generierung, Aufbereitung und strategische Kommunikation wissenschaftlicher Daten zur Unterstützung von Marketing, Vertrieb und Unternehmenskommunikation • Konzeption und Durchführung globaler klinischer Schulungs- und Trainingsprogramme für Anwender und Distributoren • Aufbau und Pflege nachhaltiger Netzwerke mit Key Opinion Leaders (KOLs) weltweit • Enge Zusammenarbeit mit R&D und QM/RA zur Bereitstellung klinischer Expertise IHR PROFIL • Abgeschlossenes Studium der Medizin oder Naturwissenschaften (z.B.
Biologie, Biomedical, Engineering o.ä.) - Promotion von Vorteil • Mehrjährige Berufserfahrung im US-amerikanischen Gesundheitsmarkt (zwingend erforderlich) • Fundierte Erfahrung im Bereich Medical Affairs in der Medizintechnik, idealerweise im chirurgischen oder Wundversorgungsumfeld • Nachgewiesene Expertise in der Planung, Durchführung und Auswertung klinischer Studien • Belegbare Erfahrung in der Leitung komplexer Projekte sowie der parallelen Entwicklung unterschiedlicher Indikationen • Ausgeprägte Führungsstärke in der Leitung internationaler, interdisziplinärer Teams • Unternehmerisches Denken, hohe Eigenverantwortung und Umsetzungsstärke - auch in einem Start‑Up‑geprägten Umfeld • Exzellente Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten auf Englisch und Deutsch (verhandlungssicher, beide Sprachen zwingend erforderlich) • Hohe Reisebereitschaft national und international, insbesondere in die USA WAS WIR BIETEN • Die Möglichkeit, Medical Affairs neu zu formen - von der Strategie bis zur operativen Umsetzung • Eine Schlüsselrolle mit echter strategischer Verantwortung und direktem Einfluss auf Unternehmensstrategie und Patientenoutcomes • Großer Gestaltungsspielraum in einem international wachsenden MedTech-Unternehmen • Unbefristeter Arbeitsvertrag in einem solid finanzierten, inhabergeführten Familienunternehmen • Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege, offene Feedback-Kultur • Ein hochmotiviertes, internationales Team mit echter Leidenschaft für seine Produkte und Patienten • Attraktives Vergütungspakt mit variablem Anteil • Betriebliche Altersvorsorge, Corporate Benefits und weitere Zusatzleistungen • Regelmäßige Teamevents und ein inspirierendes Arbeitsumfeld
Was du über diesen Beruf wissen solltest
So sieht der Dienstplan aus
- Hohe Reisebereitschaft
Aus der Stellenanzeige gelesen
Wie gefragt ist dieser Beruf?
114 Tage
Arbeitgeber in Unternehmensorg./Recht suchen im Schnitt 114 Tage (120 Tage bundesweit).
Quelle: Bundesagentur für Arbeit · Engpassanalyse 2024 · Stand 2024
Was du fragen darfst
Auskunft über Gehälter
Ab 200 Beschäftigten besteht ein Auskunftsanspruch zum Vergleichsentgelt; die EU-Richtlinie weitet die Transparenzpflichten ab 2026 aus.
Quelle: EntgTranspG § 10 · RL (EU) 2023/970 · Stand 2026
Was im Vertrag stehen muss
Bedingungen schriftlich
Wesentliche Arbeitsbedingungen — darunter Arbeitszeit, Vergütung und Kündigungsverfahren — sind schriftlich niederzulegen und auszuhändigen.
Quelle: Nachweisgesetz (NachwG) § 2 · Stand 2026
Quereinstieg in die Beratung?
Beratungen rekrutieren neben Wirtschaftswissenschaften auch aus MINT, Medizin und Rechtswissenschaft. Entscheidend sind strukturierte Problemlösung und Fallstudien-Interviews, nicht das Fach.
Quelle: Berufsbild Unternehmensberatung (BDU) · Stand 2026
Bereit?
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