Das ist der Job
Wir fordern deshalb einschlägig qualifizierte Frauen nachdrücklich zur Bewerbung auf.
Das brauchst du
Unterstützung bei der Ertüchtigung hausinterner Aufbau- und Ablauforganisationen im Krisenmanagement und Zivilschutz
Mitarbeit bei der strategischen Aufbereitung von Themen der Krisenvorsorge und Resilienz des gesamten UKB (vertreten durch den Vorstand) im Bereich des koordinierenden Krisenmanagements
Unterstützung bei Vorbereitung und Durchführung von Schulungen und Übungen im Krisenmanagement und Zivilschutz, mit Option auf Übungsleitung nach Einarbeitung
Unterstützung bei Administration, Verwaltung und Schulung der Nutzenden der hausinternen Alarmierungssoftware für Krisenlagen
Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Katastrophenmanagement, Risiko-Sicherheitsmanagement wie Rettungsingenieurwesen, Gefahrenabwehr oder Geographie
Darum lohnt es sich
Jahressonderzahlung, betriebliche Altersvorsorge
Geförderte Fortbildung: Individuelle Entwicklungschancen durch Kurse, E-Learning und Coachings
Start mit System: Strukturiertes Onboarding
Gesund am Arbeitsplatz: Zahlreiche Angebote der Gesundheitsförderung, kostenlose Mitgliedschaft im UKB-Fitnessstudio
Arbeitgeberleistungen: Vergünstigte Angebote für Mitarbeiter*innen (Corporate Benefits)
Wir setzen uns für Diversität und Chancengleichheit ein.
Unser Ziel ist es, den Anteil von Frauen in Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, zu erhöhen und deren Karrieren besonders zu fördern.
Gelebte interdisziplinäre Zusammenarbeit mit BOS, Klinika im Krisenmanagement und Zivilschutz
Möglichkeiten zu fachspezifischen Fortbildungen
Flexible Arbeitszeitgestaltung: flexible Arbeitszeitmodelle, Gleitzeit und Homeoffice Möglichkeit
30 Urlaubstage (bei 5 Arbeitstagen /Woche) bei Wechselschicht zzgl.
Die Bewerbung geeigneter Menschen mit nachgewiesener Schwerbehinderung und diesen gleichgestellten Personen ist besonders willkommen.
