Gesucht: Vorstandsmitglied Gesamtvertrieb
Auszug aus der Stellenanzeige von ifp | Executive Search. Management Diagnostik.
Das ist der Job
Vorstandsmitglied Gesamtvertrieb Aufgabenbereiche Aufgabenschwerpunkte. Sie entwickeln den Gesamtvertrieb strategisch weiter, erschließen neue Marktpotenziale und treiben moderne Vertriebs- und Beratungskonzepte konsequent voran.
Um dieser unternehmerischen Aufgabe gerecht zu werden, verfügen Sie über eine bankspezifische Ausbildung sowie eine weiterführende theoretische Qualifikation (z.
Das brauchst du
Anforderungsprofil Qualifikationen. Unternehmerisches Denken, strategischer Weitblick sowie ein sicheres Gespür für Chancen und Risiken zeichnen Sie ebenso aus wie Klarheit, Integrationsfähigkeit und ein wertschätzender Führungsstil.
Darum lohnt es sich
Sie entstand 2017 aus der Fusion der Volksbank Wipperfürth-Lindlar eG und der Raiffeisenbank Kürten-Odenthal eG und verbindet genossenschaftliche Tradition mit einer modernen, zukunftsorientierten Ausrichtung. Gemeinsam mit Ihrem Vorstandskollegen übernehmen Sie die strategische Verantwortung für die Zukunftsausrichtung des Hauses.
Bewerbung & Kontakt Ansprechpartnerinnen Julia Bold +49 (0) 221 20506 22 julia.bold@ifp-online.de Sabine Lutzius + 49 (0) 221 20506 77 Wenn Sie diese Herausforderung in einem interessanten Unternehmensumfeld reizt, dann senden Sie uns bitte Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf, Zeugnisse, Gehaltsvorstellung) unter Angabe der Kennziffer MA 61.245 zu.
Zum Hauptinhalt springen Die Volksbank Berg eG ist eine erfolgreich positionierte Genossenschaftsbank im Bergischen Land. Mit rund 220 Mitarbeitenden, einer Bilanzsumme von 1,6 Mrd. € sowie einem verwalteten Kundenvolumen von knapp 3,7 Mrd. € zählt das Institut zu den leistungsstarken Banken der Region.
Das Geschäftsgebiet umfasst weite Teile des Oberbergischen und Rheinisch-Bergischen Kreises und ist geprägt von einer starken mittelständischen Wirtschaftsstruktur, hoher Lebensqualität und ausgeprägter regionaler Verwurzelung.
Im Rahmen einer altersbedingten Nachfolgeregelung sucht die Volksbank Berg eG eine unternehmerische und vertriebsstarke Persönlichkeit. Dabei gilt es, den erfolgreichen Kurs der Bank fortzusetzen, ihre Marktposition nachhaltig auszubauen und neue Wachstumspotenziale zu erschließen.
Ihr Verantwortungsbereich umfasst sämtliche Vertriebsaktivitäten der Bank - vom Privat- und Firmenkundengeschäft über das Private Banking bis hin zum Vertriebsmanagement, dem Marketing sowie der Internen Revision. Unterstützt werden Sie von rund 130 Mitarbeitenden, von denen 5 Führungskräfte direkt an Sie berichten.
Sie fördern eine leistungsorientierte und zugleich wertschätzende Führungskultur und repräsentieren die Bank souverän nach innen und außen. Hochschulstudium). Zudem erfüllen Sie die Anforderungen an die Geschäftsleitereignung gemäß § 25c KWG.
Sie verfügen über fundierte Vertriebserfahrung im Firmen- und Privatkundengeschäft, idealerweise auf Vorstands- oder zweiter Führungsebene eines regionalen Kreditinstituts. Sie verstehen es, Kundenpotenziale zu erschließen und nachhaltiges Wachstum zu gestalten.
Sie begeistern Mitarbeitende, übertragen Verantwortung und gestalten Veränderungsprozesse aktiv. Kommunikationsstärke, Netzwerkkompetenz sowie ein souveränes Auftreten runden Ihr Profil ab.
Nicht zuletzt identifizieren Sie sich mit den Werten der Genossenschaftlichen FinanzGruppe und bringen die Bereitschaft mit, sich im Geschäftsgebiet zu engagieren und zu verankern. Die vertrauliche Behandlung Ihrer Bewerbung ist selbstverständlich. Adresse und Webseite Disch-Haus - Brückenstr. 21, 50667 Köln ifp-online.de
Was du über diesen Beruf wissen solltest
Wie gefragt ist dieser Beruf?
114 Tage
Arbeitgeber in Unternehmensorg./Recht suchen im Schnitt 114 Tage (120 Tage bundesweit).
Quelle: Bundesagentur für Arbeit · Engpassanalyse 2024 · Stand 2024
Was verdient man in dieser Region?
≈ 62.000 € brutto/Jahr
Bundesweiter Median: 62.000 € brutto/Jahr
Destatis-Benchmark (vertrieb) × Regionalindex DE · Quelle: Destatis Verdienste / BA Entgeltatlas · Stand ≈2024
Was du fragen darfst
Auskunft über Gehälter
Ab 200 Beschäftigten besteht ein Auskunftsanspruch zum Vergleichsentgelt; die EU-Richtlinie weitet die Transparenzpflichten ab 2026 aus.
Quelle: EntgTranspG § 10 · RL (EU) 2023/970 · Stand 2026
Was im Vertrag stehen muss
Bedingungen schriftlich
Wesentliche Arbeitsbedingungen — darunter Arbeitszeit, Vergütung und Kündigungsverfahren — sind schriftlich niederzulegen und auszuhändigen.
Quelle: Nachweisgesetz (NachwG) § 2 · Stand 2026
Quereinstieg in die Beratung?
Beratungen rekrutieren neben Wirtschaftswissenschaften auch aus MINT, Medizin und Rechtswissenschaft. Entscheidend sind strukturierte Problemlösung und Fallstudien-Interviews, nicht das Fach.
Quelle: Berufsbild Unternehmensberatung (BDU) · Stand 2026
Bereit?
Bewerbung wird direkt an ifp | Executive Search. Management Diagnostik. übergeben — kein Konto nötig.
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