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Vorstand (Geschäftsführung) Walter de Gruyter Stiftung und Clara Cram Stiftung (m/w/d)

ArbeitsortBerlin
HomeofficeKeine Angabe

De Gruyter Brill ist ein weltweit führender Verlag in den Geisteswissenschaften und darüber hinaus. Mit Hauptsitz in Berlin und der zweitgrößten Niederlassung in Leiden, veröffentlicht De Gruyter Brill mehr als 3.500 Bücher und 800 Zeitschriften pro Jahr. Als Zusammenschluss der beiden Verlage De Gruyter und Brill gegründet, reichen die Wurzeln von De Gruyter Brill bis in die Jahre 1749 und 1683 zurück. Seitdem verlegt De Gruyter Brill als zuverlässiger Partner von Wissenschaftler*innen aller Fachrichtungen exzellente akademische Werke.

Für weitere Informationen besuchen Sie degruyterbrill.com.

Vorstand (Geschäftsführung) Walter de Gruyter Stiftung und Clara Cram Stiftung (m/w/d)

Ihre Aufgaben

  • Übernahme des Vorstands (der Geschäftsführung) der Walter de Gruyter Stiftung und der Clara Cram Stiftung
  • Eigenverantwortliche Erstellung der Jahresberichte beider Stiftungen
  • Finanzmanagement der Stiftungen, einschließlich der laufenden Verwaltung von Einnahmen, Ausgaben und Mitteln
  • Zuarbeit zu den Wirtschafts- und Steuerprüfern
  • Vorbereitung der Kuratoriumssitzungen
  • Administrative Betreuung der Förderprojekte der Walter de Gruyter Stiftung, in Abstimmung mit dem Kuratoriumsvorsitzenden Christoph Seils
  • Abgeschlossenes Studium (z. B. Wirtschafts- oder Rechtswissenschaften) oder vergleichbare Qualifikation.
  • Mehrjährige Berufserfahrung im Finanz- und Rechnungswesen, idealerweise im Stiftungsbereich
  • Kenntnisse im Stiftungs- und Gemeinnützigkeitsrecht; Erfahrung mit Wirtschafts- und Steuerprüfern
  • Interesse an Wissenschaft und Forschung, insbesondere an den Geisteswissenschaften
  • Erfahrung in der Gremienarbeit und Sitzungsvorbereitung
  • Eigenverantwortliche, zuverlässige Arbeitsweise und Diskretion, abgerundet durch sicheres Auftreten

Wir bieten Ihnen

  • Eine spannende berufliche Herausforderung mit großem Gestaltungsspielraum bei einem der Innovationstreiber der Verlagsbranche
  • Familienfreundliche Arbeitszeitmodelle, Gleitzeit und eine flexible Homeoffice-Regelung für eine gute Work-Life-Balance
  • Einen großzügigen Urlaubsanspruch und Sonderurlaubstage
  • Umfangreiche Leistungen und Zuschüsse für ein gesundes, ausgewogenes Leben
  • Personalentwicklungsbudget und Angebote zur Weiterbildung und persönlichen Entwicklung
  • Passionierte Kolleg*innen in vielfältigen, internationalen Teams; gemeinsame Teamevents und Firmenfeiern

Bei De Gruyter Brill setzen wir uns für Vielfalt und Chancengleichheit ein. Es ist unser gemeinsames Ziel, eine Unternehmenskultur der Integration und Zugehörigkeit zu schaffen.

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