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Senior Account Executive (w/m/d)

Veröffentlicht am

Arbeitsort
Berlin, Deutschland
Gehaltsschätzung
65.000–90.000 € brutto/Jahr · KI-Schätzung von Salary Quick anhand von Jobtitel und Ort (Stand 2026-09-29). Arbeitszeit und individuelle Konditionen können den Betrag verändern. Keine Gehaltszusage.

Stellenbeschreibung

Als Senior Account Executive übernimmst Du eigenständig den kompletten End-to-End-Vertriebsprozess für Deine Accounts. Du bist der Motor, der Deals vorantreibt, und stellst sicher, dass unsere Pipeline skaliert, während Du Kund:innen hilfst, messbare Ergebnisse mit KI zu erzielen.

Tätigkeiten

  • Du steuerst den gesamten Sales Cycle für Deine Accounts – vom ersten Kontakt über die strategische Beratung und Pilotphase bis zum erfolgreichen Closing. Du bist der Motor, der den Deal von Anfang bis Ende antreibt.
  • Du baust nachhaltige Beziehungen zu C-Level-Entscheidern und wichtigen Stakeholdern (IT, Innovation) auf. Du bist kein Verkäufer, sondern ein geschätzter Sparringspartner, der Potenziale aufzeigt und Vertrauen schafft.
  • Du tauchst tief in unsere Plattform und die KI-Landschaft ein. So übersetzt Du komplexe technische Themen in klaren Business-Value und positionierst Dich als vertrauenswürdiger Berater für unsere Kunden.
  • Du pflegst Deine Deals im CRM nicht nur zur reinen Dokumentation, sondern als strategisches Werkzeug für präzise Forecasts, um keine Chance zu verpassen.
  • Hand in Hand mit unserem Customer Success Team stellst Du sicher, dass unsere Kunden nach dem Abschluss nicht nur zufrieden sind, sondern mit unserer Plattform messbare Erfolge erzielen.

Anforderungen

  • Du bringst 5+ Jahre Erfahrung im B2B-SaaS-Vertrieb (idealerweise im Startup / Scaleup) mit und kannst eine klare Erfolgsbilanz vorweisen - Erfahrung im Sales an Mittelstand/SMEs ist wünschenswert.
  • Du verkaufst souverän an C-Level und Senior-Entscheider:innen in technisch geprägten Organisationen und führst komplexe, beratungsintensive Verkaufsprozesse strukturiert zum Abschluss.
  • Du hast ein starkes technisches Verständnis und Erfahrung mit KI-Produkten - damit kannst Du technische Konzepte glaubwürdig und gut verständlich kommunizieren.
  • Du arbeitest strukturiert nach SPICED, SPINN oder MEDDIC/MEDDPICC und verfolgst einen beratenden Ansatz.
  • Du kommunizierst fließend auf Deutsch und Englisch.

Team

  • Bei uns wird nicht endlos diskutiert - wir packen an und setzen um!
  • Wir kommunizieren offen, direkt und auf Augenhöhe - über Erfolge genauso wie über Fehler.
  • Wir nutzen selbst intensiv KI, um smarter und schneller zu sein - aber ohne nur blind hinterherzulaufen: Du bist immer selbst verantwortlich für Deine Ergebnisse.
  • Wir haben große Ziele, aber eine gesunde Arbeitsumgebung ist uns super wichtig. Wir wollen nachhaltig als Team erfolgreich sein und achten aufeinander.

Bewerbungsprozess

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Bewerbung:

Fülle unser kurzes Bewerbungsformular aus und erzähle uns von Deiner Erfahrung.

• Kennenlernen: Im ersten Video-Call quatschen wir locker über Deine Motivation und klären die wichtigsten Rahmenbedingungen.

• Fachliches Interview: Mit Jan, Deinem zukünftigen Team Lead, sprichst Du über Erwartungen und zeigst an ein paar Deals Dein Vorgehen, Deine Methodik und Deinen Tech-Fit.

• Case Study: Jetzt wird's spannend! Zeig uns in einer (remote) Live-Session, wie Du eine reale Aufgabe lösen würdest.

• Founders Interview: Komm zu uns ins Office, triff unsere Gründer und erzähl, was Dich antreibt und wohin Deine Reise gehen soll.

• Angebot: Wenn Du uns überzeugst, machen wir Dir ein Angebot - und hoffentlich heißt es danach “Willkommen im Team!”.