Senior Director Airborne Products (m/w/d)

Das ist der Job

Am besten online ber das Bewerbungsportal.

Darum lohnt es sich

Nummer\n \n1191\n \n \nmehr\n \nEinleitung\n \n \nGestalten Sie die Zukunft der Luftfahrttechnologie - strategisch, innovativ und mit echtem Impact f r sichere Kommunikation in der Luft.\n \n \nAufgaben\n \n Sie ermitteln den Qualifizierungsbedarf Ihrer Mitarbeitenden und setzen geeignete Entwicklungsma nahmen in enger Abstimmung mit der Personalabteilung um.\n \n Sie gestalten aktiv die langfristige Produkt- und Entwicklungsstrategie f r Airborne-Systeme in enger Zusammenarbeit mit der Airborne Business Unit.\n \n Sie steuern die technologische Roadmap f r Airborne-Produkte und treiben Innovationen in der Luft- und Raumfahrttechnik voran.\n \n Sie verantworten die Budgetplanung und Ressourcenallokation f r Ihre Entwicklungsprojekte.\n \n Sie repr sentieren Rohde Schwarz gegen ber Kunden, Partnern und auf internationalen Fachkonferenzen.\n \n Sie f rdern eine Kultur der kontinuierlichen Verbesserung und technologischen Exzellenz in Ihrem Verantwortungsbereich Sie haben ein abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik mit Fachrichtung.\n \nSpannende Einblicke in Rohde Schwarz\n \n \nUnsere Kollegen erz hlen von:\n \n \nt glichen Abenteuern Herausforderungen\n \nunserem leidenschaftlichen Team\n \nder Technologie hinter den innovativen Projekten und L sungen\n \nQualifikationen\n \nNachrichtentechnik oder verf gen ber eine vergleichbar qualifizierte Berufserfahrung.\n \nSie bringen mehrj hrige Erfahrung in der disziplinarischen F hrung von Entwicklungsteams sowie ein gutes Verst ndnis von qualit tsorientierten und prozess- bzw. dokumentationslastigen technischen Entwicklungen mit.\n \nSie verf gen idealerweise ber Kenntnisse im Avionikbereich und haben Erfahrung in der strategischen Produkt- und Technologieentwicklung.\n \n Sie zeichnen sich durch L sungsorientierung, Proaktivit t und Abstraktionsverm gen aus und k nnen komplexe technische Zusammenh nge verst ndlich vermitteln.\n \nSie berzeugen durch einen eigenverantwortlichen Arbeitsstil, ausgepr gte Kommunikationsst rke, Organisationsgeschick sowie sicheres Auftreten und interkulturelle Kompetenz.\n \nSehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift runden Ihr Profil ab.\n \nKontakt und weitere Informationen\n \n \nWir freuen uns auf deine Bewerbung!

Bei Fragen stehen unser Chatbot Paul und das Recruiting-Team jederzeit gerne zur Verf gung.\n \n \nBei Rohde Schwarz f rdern wir Chancengleichheit und begr en Bewerbungen von Menschen mit und ohne Behinderung.

Wir bieten eine inklusive Arbeitsumgebung, in der alle Menschen ihre F higkeiten und Talente entfalten k nnen, unabh ngig von Geschlecht, Nationalit t, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Alter, sexueller Orientierung, Identit t und anderen Merkmalen.\n \n \nBei Rohde Schwarz entwickeln und produzieren wir L sungen in den Bereichen Test Measurement, Technology Systems sowie Networks Cybersecurity mit der Vision einer sicheren und vernetzten Welt.

Von der Software bis zur Endfertigung gestalten unsere ber 15.000 Mitarbeitenden Produkte und Systeme, die die technologische Souver nit t unserer Kunden aus Wirtschaft, Beh rden und hoheitlichem Umfeld sichern und weltweit Standards setzen.

Unser Headquarter liegt zentral in M nchen und ist zugleich unser Hauptentwicklungsstandort.\n \nUnser Angebot\n \n \nHomeofficem glichkeiten\n \n \nFlexible Arbeitszeitmodelle\n \n \nAttraktive Verg tung\n \n \nTraining Weiterbildung\n \n \nParkpl tze\n \n \nBetriebliche Altersvorsorge\n \n \nFamilienunternehmen\n \n \nGesundheitsvorsorge\n \n \n30 Tage Urlaub\n \n \nBetriebsarzt\n \n \nFamilienservices\n \n \nF rderung von Innovationen\n \n \nHeirats- Geburtsbeihilfe\n \n \nLangfristiges attraktives Arbeitsumfeld\n \n \nSonderzahlungen Job Description Kontakt\n \n \nStefanie Lehmann Recruiting Manager\n \n \nInfo\n \nStadt/Region\n \nM nchen (Deutschland)\n \nEinstiegslevel\n \nF hrungskr fte\n \nBesch ftigungsart\n \nVollzeit, unbefristet\n \nRef.