Gesucht: Geschäftsführer / Partner (m/w/d) für eigenes FITYES AI SMART GYM

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Auszug aus der Stellenanzeige von FITYES über ABD Media GmbH

Das ist der Job

IHR PROFIL Gut geeignet für Quereinsteiger Interesse an Fitness Unternehmerisches Denken Nebenberuflich möglich Bereitschaft, mindestens 10.000 Euro Eigenkapital zu investieren IHRE AUFGABEN In 120 Tagen ein eigenes FITYES Smart Gym eröffnen Nach Eröffnung: Leitung des Smart Gyms mit etwa 1 Std / Woche* Abstimmung Marketingmaßnahmen SIE PROFITIEREN VON 90% der Franchise-Partner gründen im Nebenerwerb Remote, ohne Personal mit ca. 1h/Woche Zeit Investition Geplanter Nettogewinn nach Anlaufzeit ca. 4.500 Euro pro Monat* In 120 Tagen vom Wunschstandort bis zum passiven Einkommen* Vollautomatisiertes Smart Gym Intelligente Geräte und perfekte Körperanalysen Umfassend abgesichert bei Personen- und Sachschäden Rundum Support durch die FITYES Zentrale von der Gründung bis zum Know-how im Business-Bereich, Marketing und Ausstattung WEITERE INFORMATIONEN/KONTAKT Neugierig?

Darum lohnt es sich

Geschäftsführer / Partner (m/w/d) für eigenes FITYES AI SMART GYM Werden Sie Teil eines innovativen Fitness-Franchise-Konzepts - ortsunabhängig, digital & mit nur 1 Stunde Einsatz pro Woche.* Sie sind sportlich aktiv, technikaffin und möchten Ihre Leidenschaft für Fitness in ein smartes, zukunftsorientiertes Geschäftsmodell verwandeln?

Werden Sie Partner von FITYES , dem modernen Franchise-System für automatisierte AI-Smart-GYMs. Ideal als Nebenerwerb , flexibel, skalierbar und perfekt kombinierbar mit Beruf oder Familie. Für den Einstieg als selbstständiger Partner benötigen Sie Eigenkapital in Höhe von 10.000 Euro.

Informieren Sie sich unverbindlich über das innovative System und Ihre Verdienstaussichten: Hier Informationen anfordern *Quelle: Angabe des Franchisegebers aus dem Jahr 2026

Branchen-Fakten

Was du über diesen Beruf wissen solltest

Wie gefragt ist dieser Beruf?

114 Tage

Arbeitgeber in Unternehmensorg./Recht suchen im Schnitt 114 Tage (120 Tage bundesweit).

Quelle: Bundesagentur für Arbeit · Engpassanalyse 2024 · Stand 2024

Was du fragen darfst

Auskunft über Gehälter

Ab 200 Beschäftigten besteht ein Auskunftsanspruch zum Vergleichsentgelt; die EU-Richtlinie weitet die Transparenzpflichten ab 2026 aus.

Quelle: EntgTranspG § 10 · RL (EU) 2023/970 · Stand 2026

Was im Vertrag stehen muss

Bedingungen schriftlich

Wesentliche Arbeitsbedingungen — darunter Arbeitszeit, Vergütung und Kündigungsverfahren — sind schriftlich niederzulegen und auszuhändigen.

Quelle: Nachweisgesetz (NachwG) § 2 · Stand 2026

Quereinstieg in die Beratung?

Beratungen rekrutieren neben Wirtschaftswissenschaften auch aus MINT, Medizin und Rechtswissenschaft. Entscheidend sind strukturierte Problemlösung und Fallstudien-Interviews, nicht das Fach.

Quelle: Berufsbild Unternehmensberatung (BDU) · Stand 2026

Bereit?

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