Das ist der Job
Wir suchen keine Angestellten.
Darum lohnt es sich
Wir planen die Übernahme einer etablierten Hausverwaltung im Raum Villingen-Schwenningen mit einem Bestand von 1.000–2.000 Einheiten und einem eingespielten Team.
Für die operative Führung nach der Übernahme suchen wir eine designierte Geschäftsführung, die den Übernahmeprozess aktiv mitgestaltet und das Unternehmen anschließend eigenverantwortlich leitet.
Aufgaben Aktive Begleitung des Übernahmeprozesses (Due Diligence, Übergabeplanung, Teamintegration) Übernahme der operativen Geschäftsführung nach Closing Führung eines bestehenden Teams Eigenverantwortliche Betreuung und Weiterentwicklung des Portfolios (Miet- und WEG-Verwaltung) Akquise neuer Mandate und strategischer Ausbau des Bestands Vorbereitung und Durchführung von Eigentümerversammlungen Ansprechpartner für Eigentümer, Mieter und Dienstleister Organisation von Instandhaltungs- und Modernisierungsmaßnahmen Qualifikation Berufserfahrung in der Immobilienverwaltung, idealerweise mit erster Führungsverantwortung Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Bereich Immobilienwirtschaft — oder vergleichbare Qualifikation mit nachweisbarer Praxis Unternehmerisches Denken und Eigeninitiative — Sie wollen gestalten, nicht nur verwalten Sicherer Umgang mit MS Office und idealerweise Erfahrung mit Hausverwaltungssoftware Strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise und Freude am Umgang mit Menschen Benefits Eine echte unternehmerische Chance: Geschäftsführung ab Tag 1 nach Wir suchen Unternehmer.
