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ERP Account Executive (m/w/d) - J36101

Veröffentlicht am

Arbeitsort
66424 Homburg, Saarland, Deutschland
Gehaltsschätzung
60.000–80.000 € brutto/Jahr · KI-Schätzung von Salary Quick anhand von Jobtitel und Ort (Stand 2026-10-02). Arbeitszeit und individuelle Konditionen können den Betrag verändern. Keine Gehaltszusage.

Stellenbeschreibung

Überblick

Starte als Teil eines agilen Vertriebsteams und entwickle deine Karriere im Bereich B2B-Softwarevertrieb. Du arbeitest mit modernen ERP-Plattformen in cross-funktionalen Projekten und gestaltest Kundenerlebnisse aktiv mit. Wir bieten dir eine strukturierte Einarbeitung, Freiräume für eigene Ideen und transparente Zielvereinbarungen. Die Rolle verbindet Kundenkontakt, strategische Vertriebsarbeit und enge Abstimmung mit technischen Teams.

Deine Aufgaben

  • Betreuen und weiterentwickeln von Bestandskundenbeziehungen mit Fokus auf langfristigen Mehrwert
  • Akquirieren von potenziellen Neukunden und Führen von Erstgesprächen bis zur Angebotsphase
  • Erarbeiten kundenspezifischer ERP-Lösungen in Zusammenarbeit mit technischen Spezialistinnen und Spezialisten; Arbeit mit ERP-Plattformen wie Infor LN, SAP oder vergleichbaren Systemen
  • Gestalten der Vertriebsansätze und Mitwirken an Maßnahmen zur Zielerreichung
  • Koordinieren von internen Schnittstellen sowie Begleiten technischer Implementierungen
  • Erstellen von Angeboten, Pflege des CRM und Reporting an das Sales-Management

Dein Profil

  • Unternehmerische Einstellung und erste praktische Erfahrungen im Vertrieb von Software oder IT-Dienstleistungen
  • Vertrautheit mit ERP-Umgebungen, idealerweise mit Kenntnissen zu Infor LN oder vergleichbaren Plattformen
  • Gute Kommunikationsfähigkeit und sicheres Auftreten bei Kundengesprächen
  • Selbständige Arbeitsweise, Organisationstalent und Ergebnisorientierung
  • Bereitschaft zu bedarfsorientierten Kundenterminen und Abstimmungen mit Fachbereichen

Deine Benefits

  • Flexible Arbeitszeiten mit Möglichkeit zu mobilem Arbeiten
  • Unterstützung bei Dienstreisen und Mobilitätsleistungen
  • Attraktiver Urlaubsanspruch und Sonderregelungen für besondere Anlässe
  • Umfangreiche Weiterbildungsangebote und fachliche Entwicklungsmöglichkeiten
  • Leistungsorientierte Vergütung mit erfolgsabhängigen Komponenten
  • Strukturierte Einarbeitung mit festen Ansprechpartnern
  • Moderne IT-Ausstattung und Einsatz digitaler Kollaborationswerkzeuge
  • Regelmäßige Entwicklungs- und Feedbackgespräche zur Karriereplanung
  • Gelegentliche Team-Events und Austauschformate

Für diese Position ist eine Präsenz in Deutschland notwendig. Bewerbungen aus dem Ausland können leider nicht berücksichtigt werden. This position requires local presence in Germany. Applications from outside Germany unfortunately cannot be considered.