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Das ist der Job

Jennifer Kockert www.interhome.ch #J-18808-Ljbffr

Darum lohnt es sich

Deine Aufgaben Strategische Verantwortung Entwicklung und Weiterentwicklung der globalen Produktstrategie im Einklang mit der Unternehmensstrategie Analyse von Markttrends, Kundenbedürfnissen und Wettbewerbsaktivitäten Ableitung und Priorisierung von Innovations- und Entwicklungsinitiativen Definition von Produkt-Roadmaps mit relevanten Stakeholdern Identifikation und Bewertung von Wachstums- und M&A-Potenzialen Operative Verantwortung Steuerung des gesamten Produktlebenszyklus – von der Konzeption bis zur Optimierung Sicherstellung der erfolgreichen Umsetzung von Produktinitiativen Monitoring von Produktkennzahlen und Ableitung von Optimierungsmaßnahmen Enge Zusammenarbeit mit Procurement Operations, Marketing, Pricing, Tech & Data Ausrollen und Sicherstellung von Qualitätsstandards und Gruppenvorgaben Steuerung bereichsübergreifender Projekte Führungs- & Organisationsaufgaben Führung, Coaching und Weiterentwicklung der unterstellten Head-of-Funktionen Aufbau effizienter Organisationsstrukturen im Product Management Sicherstellung klarer Verantwortlichkeiten und Prozesse Reporting und Monitoring der Produktaktivitäten basierend auf KPI-Vorgaben Förderung einer datengetriebenen und kundenorientierten Arbeitsweise Was du mitbringst Ausbildung & Erfahrung Hochschulabschluss oder gleichwertige Ausbildung Mehrjährige Führungserfahrung im Product Management auf Senior-Level Nachweisbare Erfahrung in der Entwicklung und Umsetzung von Produktstrategien Expertise in datengetriebener Entscheidungsfindung Erfahrung im internationalen Umfeld von Vorteil Idealerweise Branchenkenntnisse in Tourismus oder Dienstleistungen Strategisches und unternehmerisches Denken, ausgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten, sowie hohe Ergebnisorientierung Kommunikations- und Durchsetzungsstärke Führungskompetenz und Teamorientierung Deutsch bevorzugt & Englisch verhandlungssicher Was wir dir bieten Sozialleistungen: Attraktive Anstellungsbedingungen mit guten Sozialleistungen und Fringe Benefits Ferien: Bei uns profitieren Mitarbeitende von 5 Wochen Ferien und einen grosszügigen Mitarbeitenden Rabatt Du-Kultur und flache Hierarchien: Unsere Werte werden durch unsere gelebte Du-Kultur und starke Wir-Unternehmenskultur unterstützt Ein zukunftsorientiertes und internationales Umfeld mit viel Eigenverantwortung und Freiraum für innovative Ideen Flexible Arbeitsbedingungen wie Home Office und Workation Kontakt Interhome | HHD AG | z.Hd.

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