Director (m/w/d) Turnaround | Markets & Strategy

Das ist der Job

Bei FTI Consulting arbeitest du Seite an Seite mit Expertinnen und Experten, die auf ihrem jeweiligen Fachgebiet führend sind, an Projekten, die die Schlagzeilen von morgen beeinflussen.

Das brauchst du

Dein Aufgabenbereich Verantwortung für tiefgreifende Markt‑ und Wettbewerbsanalysen in komplexen Restrukturierungs‑ und Transformationsprojekten Fundierte Bewertung der Wettbewerbs‑ und Zukunftsfähigkeit von Geschäftsmodellen und eigenständige Entwicklung strategischer Lösungsansätze Konzeption und Moderation von Management‑Workshops zur strategischen Neuausrichtung und Geschäftsmodell‑Innovation – du führst EntscheiderInnen durch kritische Wendepunkte Mentoring und fachliche Entwicklung von BerufseinsteigerInnen, WerkstudentInnen und PraktikantInnen Dein Profil Mehrjährige Berufserfahrung in der Unternehmensberatung bzw. in einem vergleichbaren projektbasierten, anspruchsvollen Arbeitsumfeld, insbesondere im Bereich Commercial Due Diligence und/oder Turnaround Sehr gute akademische Qualifikation Fundierte Expertise in Markt‑ und Wettbewerbsanalysen, Benchmarking und Strategieentwicklung sowie souveräner Umgang mit Research‑Datenbanken und -quellen Fundierte Erfahrung in bzw. ausgeprägtes Interesse an Kernbranchen des deutschen Mittelstands (u.a.

Automotive, Maschinenbau, Einzelhandel/Konsumgüter, Immobilien) Offenheit für und Erfahrung im Einsatz innovativer Analyse‑ und Umsetzungsmethoden, insb. generative KI Verhandlungssichere Deutsch‑ und Englischkenntnisse Stark ausgeprägtes Maß an Eigeninitiative und analytisches Denkvermögen sowie sicheres Auftreten, exzellente Kommunikationsfähigkeiten und Teamfähigkeit Unser Angebot Successful start: Erlebe einen gelungenen Start in die FTI‑Andersch‑Welt mit unserem umfassenden Onboarding.

FTI sieht sich in der Verantwortung das kollektive Fachwissen und die einzigartigen Fähigkeiten der Mitarbeitenden zu nutzen. Du hast vorab noch Fragen?

Darum lohnt es sich

Wer wir sind FTI Consulting, Inc. ist die weltweit führende Beratung für Unternehmen in Krisen und Transformationen. Wir arbeiten eng mit weltweit führenden Unternehmen, renommierten Anwaltskanzleien und Private‑Equity‑Firmen zusammen, wenn sie vor ihren größten Herausforderungen und Chancen stehen.

Von der Beilegung von Streitigkeiten über die Bewältigung von Krisen bis hin zum Risikomanagement und zur Leistungsoptimierung reagieren unsere Teams schnell auf dynamische und komplexe Situationen. Vom ersten Tag an bist du Teil eines Teams, das Innovation und Fortschritt vorantreibt.

Bei uns arbeitest du an Projekten, die wirklich etwas bewegen und einen bleibenden Eindruck hinterlassen. Es erwartet dich eine offene, kollaborative Unternehmenskultur, in der Vielfalt, Anerkennung und deine berufliche Weiterentwicklung im Mittelpunkt stehen.

FTI‑Andersch bietet dir individuelle und persönliche Entwicklungs‑ und Karrieremöglichkeiten mit halbjährlichen Beförderungsterminen. Culture and Belonging: Werde Teil des einzigartigen Teamspirits und unserer kollegialen Unternehmenskultur. Erfolge feiern wir gemeinsam auf abwechslungsreichen Teamevents im In- und Ausland (z.B.

Feed up, feed back, feed forward: Nutze die vielseitigen Feedback‑Tools und regelmäßigen Coaching‑ sowie PartnerInnen‑Gespräche, die eine stetige Evaluierung deiner Ziele und persönliche Weiterentwicklung sicherstellen. Für die aktive Mitgestaltung der Unternehmensentwicklung, Kultur und Organisation gibt es unser Team Panel.

Learning & Development - outside the box: Erweitere deinen Horizont durch umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten (z.B. Compensation is one thing: Die Vergütung deiner Leistungen liegt auf Top‑Niveau.

Benefits is another: Profitiere von einem an deine Bedürfnisse ausgerichteten Benefits Angebot: betriebliche Altersvorsorge, Versicherungspakete, Fitness‑Kooperationen (u.a. EGYM), Mitarbeiterrabatte, Premium‑Abonnements, Fahrrad‑ und Car‑Leasingprogramme, Mental‑Health‑Programme oder Familienunterstützung.

Wir bieten Remote‑Work aus dem EU‑Ausland an, um Business Development Themen zu bearbeiten. Gemeinsam erzielen wir Ergebnisse, die einen Unterschied machen. Sei du selbst! Bist du bereit, etwas zu bewirken? Lerne FTI an den ersten beiden Arbeitstagen gemeinsam mit weiteren NeueinsteigerInnen in Frankfurt kennen.

Unfold your potential: Übernehme Verantwortung und erlebe eine steile Lernkurve. Du profitierst von kurzen Entscheidungswegen. Wir geben dir Raum für Innovation und Mitgestaltung. Barcelona, Malta, Porto) und kommen bei regelmäßigen After‑Work‑Drinks und -Dinners zusammen.

LL.M., Master, MBA, Promotion etc.), individuelles Mentoring, eine interdisziplinäre On‑the‑job Ausbildung und mehrwöchige Trainings (FTI‑Andersch Academies) im In‑und Ausland. Corporate citizenship: Bringe deine Expertise bei pro bono und sozialen Projekten ein. Zusätzlich erhältst du jährlich einen erfolgs- und leistungsabhängigen Bonus.

Fair Family Time: FTI‑Andersch unterstützt dich individuell und spürbar bei der Vereinbarkeit von Familie und Beruf.

Du kannst verschiedene Angebote wahrnehmen, u.a. eine Ausgleichszahlung bei fehlendem Anspruch auf gesetzliches Elterngeld für einen Zeitraum von bis zu sechs Monaten sowie zwei Wochen bezahlten zusätzlichen Sonderurlaub nach der Geburt für Väter.

Up and away: Verbringe ein Jahr als Secondee in einem FTI Consulting Office, um dein Skill‑Set und globales Netzwerk auszubauen.

Flexibility and Mobility: Nutze unsere Möglichkeiten der flexiblen Arbeitszeitgestaltung, die von Homeoffice‑Möglichkeiten, über diverse Teilzeitmodelle, Umwandlung von Bonus in Urlaubstage, hin zu Zeit‑ und Freistellungsmodellen reichen. Ab dem Level Senior Consultant hast du freie Wohnortwahl innerhalb Deutschlands.

Deine Bewerbung Bitte lade zusätzlich zu deinem CV deine vollständigen Zeugnisse (universitäre Leistungsnachweise sowie Arbeitszeugnisse), ein Anschreiben und weitere relevante Unterlagen im Bereich CV/Resume hoch.

Dein Kontakt: Ann‑Kathrin Emser, Telefon: , E‑Mail: ann‑ FTI Consulting setzt als Arbeitgeber auf Chancengleichheit und wendet sich gegen jegliche Diskriminierung aufgrund von ethnischer Zugehörigkeit, Hautfarbe, nationaler Herkunft, Abstammung, Staatsangehörigkeit, aufgrund eines geschützten Veteranenstatus, aufgrund von Religion, körperlicher oder geistiger Behinderung, Geschlecht, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität oder aufgrund des Ausdrucks der Geschlechtlichkeit, von Alter oder von anderen durch Gesetze, Verordnungen oder Verfügungen besonders geschützten Merkmalen. #J-18808-Ljbffr