Auszug aus der Stellenanzeige von fit GmbH
Das ist der Job
Sie entwickeln Strategien, schaffen Strukturen und führen Menschen mit dem Ziel, profitables Wachstum nachhaltig zu beschleunigen Ihre Verantwortung Wachstum: Sie erschließen neue Märkte, Kunden und Geschäftspotenziale. Business Development: Sie schaffen neue Umsatzquellen und entwickeln bestehende Partnerschaften konsequent weiter.
Commercial Excellence: Sie entwickeln Prozesse, KPI-Steuerung und Vertriebsorganisation auf Executive-Niveau.
Das brauchst du
FMCG Market Expertise: Fundierte Kenntnisse des deutschen FMCG-Einzelhandels und seiner Handelspartner.
Darum lohnt es sich
Wir möchten zu den Unternehmen gehören, die Wachstum aktiv gestalten. Commercial Excellence: Nachweisbare Erfolge in der Entwicklung von Umsatz, Profitabilität und Organisation. International Mindset: Verhandlungssicheres Deutsch und Englisch sowie Reisebereitschaft.
Ihre Perspektive Executive- Verantwortung Direkte Berichtslinie an die Geschäftsführung und echter Gestaltungsspielraum Unternehmerische Freiheit Raum für Entscheidungen und nachhaltige Veränderungen Internationale Perspektive Zusammenarbeit innerhalb einer erfolgreichen europäischen Unternehmensgruppe Flexible Arbeitsweise Wir erwarten Ihre persönliche Präsenz überall dort, wo sie für Führung, Zusammenarbeit oder Kundenbeziehungen echten Mehrwert schafft Attraktives Gesamtpaket Marktgerechte Executive-Vergütung, Bonusmodell und Firmenfahrzeug zur privaten Nutzung Starke Marken Arbeiten für Marken mit hoher Bekanntheit und langfristiger Perspektive.
Nicht jeder Vertrieb wächst. Manche Organisationen verwalten bestehende Kunden. Andere erschließen neue Märkte. Wir suchen eine unternehmerisch denkende Führungspersönlichkeit mit ausgeprägter Hunter Mentalität, die Chancen erkennt, Menschen begeistert und nachhaltiges Wachstum schafft.
Commercial Director / Sales Director (m / w / d) Executive Leadership | Business Growth | Commercial Excellence Als Commercial Director übernehmen Sie die Gesamtverantwortung für die kommerzielle Organisation der fit GmbH. Sie berichten direkt an die Geschäftsführung.
Transformation: Sie hinterfragen den Status quo und setzen Veränderungen mit hoher Umsetzungskraft durch. Leadership: Sie formen eine leistungsorientierte Organisation, die Verantwortung übernimmt und Ergebnisse liefert. Executive Customer Management: Sie repräsentieren fit bei strategischen Kunden und führen Verhandlungen auf Top-Management-Ebene.
Ihre Persönlichkeit Executive Leadership: Mehrjährige Führungserfahrung im FMCG- oder Markenartikelumfeld. Hunter-Mentalität: Leidenschaft für die Identifikation und Realisierung neuer Geschäftspotenziale. Cross-functional Leadership: Erfolgreiche bereichsübergreifende Zusammenarbeit mit Marketing, Trade Marketing, Supply Chain und Finance.
Business Development: Erfahrung im strategischen Ausbau von Kunden, Märkten und Wachstumspotenzialen. Sie möchten mehr bewegen als Umsatzzahlen? Sie möchten Verantwortung übernehmen, statt Verantwortung zu verwalten? Sie möchten Wachstum nicht begleiten, sondern gestalten?
Dann freuen wir uns darauf Sie kennenzulernen Fit GmbH Am Werk 9 02788 Hirschfelde ☎ 03 58 43 / 263 116 bewerbung@fit.de - als PDF-Datei www.fit.de
Was du über diesen Beruf wissen solltest
So sieht der Dienstplan aus
- Hohe Reisebereitschaft
Aus der Stellenanzeige gelesen
Wie gefragt ist dieser Beruf?
114 Tage
Arbeitgeber in Unternehmensorg./Recht suchen im Schnitt 114 Tage (120 Tage bundesweit).
Quelle: Bundesagentur für Arbeit · Engpassanalyse 2024 · Stand 2024
Was verdient man in dieser Region?
≈ 78.000 € brutto/Jahr
Bundesweiter Median: 78.000 € brutto/Jahr
Destatis-Benchmark (berater) × Regionalindex DE · Quelle: Destatis Verdienste / BA Entgeltatlas · Stand ≈2024
Was du fragen darfst
Auskunft über Gehälter
Ab 200 Beschäftigten besteht ein Auskunftsanspruch zum Vergleichsentgelt; die EU-Richtlinie weitet die Transparenzpflichten ab 2026 aus.
Quelle: EntgTranspG § 10 · RL (EU) 2023/970 · Stand 2026
Was im Vertrag stehen muss
Bedingungen schriftlich
Wesentliche Arbeitsbedingungen — darunter Arbeitszeit, Vergütung und Kündigungsverfahren — sind schriftlich niederzulegen und auszuhändigen.
Quelle: Nachweisgesetz (NachwG) § 2 · Stand 2026
Quereinstieg in die Beratung?
Beratungen rekrutieren neben Wirtschaftswissenschaften auch aus MINT, Medizin und Rechtswissenschaft. Entscheidend sind strukturierte Problemlösung und Fallstudien-Interviews, nicht das Fach.
Quelle: Berufsbild Unternehmensberatung (BDU) · Stand 2026
Bereit?
Bewerbung wird direkt an fit GmbH übergeben — kein Konto nötig.
Aktuell die einzige offene Stelle bei fit GmbH.
Neue Stellen kommen monatlich dazu — schau gerne später noch mal rein.
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