Active Directory Administrator (m/w/d)

Darum lohnt es sich

• Administration, Betrieb und Weiterentwicklung einer globalen Active-Directory-Infrastruktur über mehrere Standorte und Domänen • Betreuung hybrider Identity-Umgebungen mit Active Directory, Microsoft Entra ID und Microsoft 365 inklusive Synchronisation • Verwaltung von GPOs, OUs sowie Benutzer-, Gruppen- und Servicekonten • Sicherstellung des stabilen Betriebs von Diensten wie DNS, DHCP, LDAP, Kerberos und Zertifikatsdiensten • Analyse und Bearbeitung von 2nd- und 3rd-Level-Incidents im AD- und Identity-Umfeld • Unterstützung bei der Umsetzung von Sicherheitskonzepten wie Least Privilege, Tiering und PAM • Planung und Durchführung von Änderungen, Migrationen und Optimierungen • Monitoring und Troubleshooting der AD-Replikation und Verfügbarkeit • Automatisierung administrativer Aufgaben mit PowerShell • Erstellung und Pflege technischer Dokumentationen • Zusammenarbeit mit internationalen IT-, Security- und Cloud-Teams • Abgeschlossenes Studium der Informatik oder vergleichbare Ausbildung • Mehrjährige Erfahrung in der Active-Directory-Administration • Sehr gute Kenntnisse in AD Domain Services, Group Policies, DNS, DHCP, LDAP, Kerberos und Berechtigungen • Erfahrung mit hybriden Microsoft-Umgebungen (Entra ID, Microsoft 365, Synchronisation) • Sicherer Umgang mit PowerShell • Verständnis für Identity- und Security-Konzepte (z.

B. privilegierte Zugriffe) • Erfahrung im Incident- und Change-Management (idealerweise ITIL) • Strukturierte, selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise • Gute Deutsch- und Englischkenntnisse • Teamfähigkeit und Freude an internationaler Zusammenarbeit • Wir gestalten die Zukunft: Weltweit erfolgreich, innovativ und vorausschauend - mit den Werten eines Familienunternehmens • Zusammenarbeit denken wir langfristig: Wir handeln verantwortungsbewusst, setzen auf Teamgeist und bieten Möglichkeiten zur persönlichen Weiterentwicklung (z.

Loh Academy) • Mehr Flexibilität für Beruf und Freizeit: Attraktives Arbeitszeitmodell mit Gleitzeitkonto und Möglichkeit zum mobilen Arbeiten • Vielzahl an Zusatzleistungen und Mitarbeiterangeboten z. Urlaubs- und Weihnachtsgeld, betriebliche Altersversorgung, Corporate Benefits, Bike-Leasing etc.